RSS-linkki
Kokousasiat:http://dynasty.kittila.fi:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
http://dynasty.kittila.fi:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kunnanvaltuusto
Pöytäkirja 28.02.2022/Pykälä 5
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Kunnanhallitus |
§ 86 |
16.02.2021 |
Sosiaali- ja terveyslautakunta |
§ 43 |
08.12.2021 |
Kunnanhallitus |
§ 4 |
18.01.2022 |
Kunnanvaltuusto |
§ 5 |
28.02.2022 |
Kysymys/valtuustoaloite ylimääräisen koronakorvauksen maksamisesta hoitohenkilökunnalle
43/01.02.03/2021
Khall 16.02.2021 § 86
Valtuutettu Inkeri Yritys jätti valtuuston kokouksessa 25.1.2021 OMK:n ja Vihreiden valtuustoryhmien puolesta seuraavan sisältöisen kysymyksen/valtuustoaloitteen:
"Joissakin kunnissa on maksettu hoitohenkilökunnalle koronarahaa.
Kysymme, onko Kittilän kunnassa maksettu tai aiotaanko maksaa tällaista ylimääräistä koronakorvausta hoitohenkilökunnalle.
Mikäli asiaa ei ole valmistelu, esitämme että hoitohenkilökunnalle maksetaan ylimääräinen koronakorvaus perustuen työn vaativuuteen ja mahdolliseen terveyden vaarantumiseen työssä."
Vs. kunnanjohtaja:
Kunnanhallitus päättää lähettää aloitteen sosiaali- ja terveystoimeen valmisteltavaksi. Vastuuhenkilönä on perusturvajohtaja henkilöstöpäällikön valmistelusta.
Päätös:
Esitys hyväksyttiin.
__________
Sotelk 08.12.2021 § 43
Kittilän kunnassa ei ole maksettu erillisiä rahallisia palkkioita hoitohenkilökunnalle koronatyöstä. Jäljitystyöhön liittyvään ilta- ja viikonlopputyön palkkaukseen on laadittu paikallissopimus. Koronatyöhön keväällä 2020 osallistuville on järjestetty yksittäinen vapaamuotoinen illanvietto. Lisäksi työpaikalla on ollut tyhy-tyyppisenä toimintana yhteistä lounastamista yms.
Kittilän kunnassa ei ole ollut suunnitteilla hoitohenkilökuntaan suunnattuja palkkioita. Kunnan useissa toimipisteissä normaali työnteko on ollut häiriintynyttä ja raskasta korona-aikana. Erityisesti raskaus on toki näyttäytynyt vuodeosastolla ja hoivakodissa, joissa hoidettu koronapotilaita. Tämä ei kuitenkaan koske pelkästään hoitohenkilökuntaa, vaan laajalti myös tukitoimintoja. Vain yhteen ammattiryhmään kohdentuva palkitseminen jää epäoikeudenmukaiseksi ja toisaalta ammattiryhmän sisälläkin on huomattavia eroja siinä, kuinka paljon kukin on osallistunut koronapotilaiden hoitoon. Näin ollen palkkion tasapuolinen jakaminen nähdään erittäin hankalana, jopa mahdottomana toteuttaa.
Kunnanhallitus päätti palkita Kittilän kunnan vakituista sekä määräaikaista henkilöstöä vuoden 2020 arvokkaasta työpanoksesta sadan (100) euron liikunta-ja kulttuuriedulla, joka osoitetaan paikallisiin palveluihin.
Vs perusturvajohtajan ollessa esteellinen asian esittelijänä toimii vs. johtava lääkäri.
Vs.johtava lääkäri:
Sosiaali- ja terveyslautakunta päättää merkitä vastauksen tiedoksi ja
lähettää edelleen kunnanhallitukselle.
Päätös:
Tiina Huilaja poistui esteellisenä tämän asian käsittelyn ajaksi (poissa klo 14.06 - 14.20).
Vs.johtavan lääkärin esitys hyväksyttiin.
__________
Khall 18.01.2022 § 4
Vs. kunnanjohtaja:
Kunnanhallitus päättää hyväksyä edellä olevan esityksen vastaukseksi valtuustoaloitteeseen.
Kunnanhallitus esittää edellä esitetyn vastauksen valtuustoaloitteeseen tiedoksi kunnanvaltuustolle ja esittää valtuustolle aloitteen toteamista loppuun käsitellyksi.
Päätös:
Kunnanhallituksen jäsen Esa Ylläsjärvi esitti, että koronalisää maksettaisiin kaikille sosiaali-ja terveystoimen työtekijöille seuraaviin asioihin perustuen:
- valtioneuvosto on osoittanut kunnille erillisrahoitusta, jolla on tarkoitus turvata varautuminen pandemiaan
- hoitohenkilökunta on työskennellyt koko ajan poikkeuksellisen suuren paineen alla; suurin tartuntariski, koska potilastyössä ei voi turvavälejä pitää, ylisuuret potilasmäärät ja tuntematon tauti, joka lisäsi haasteita
- Valmiuslaki viime keväänä koski juurikin hoitohenkilökuntaa.
- Hoitohenkilökunta on muuta henkilökuntaa enemmän joustanut työvuoroissa, tehnyt tuplavuoroja, vaihtanut työvuoroja, suostunut ylitöihin ja laajentanut toimenkuviaan kiireellä kulloisenkin tilanteen mukaan. Väsymys näkyy jo nyt ja hoitovelka odottaa, koska kiireettömät työt on jouduttu siirtämään. Tämä näkyy kaikissa yksiköissä.
- Potilastyö on ollut poikkeuksellisen haastavaa, koska taudin kuva on ollut yllätyksellinen ja sekä potilaiden että hoitajien epätietoisuus on lisännyt pelon ilmapiiriä. Ammattitaidolla hoitajat ovat tästäkin selvinneet.
- Tasapuolinen koronakorvauksen jakaminen onnistuu siten, että se kohdennetaan kaikille sosiaali- ja terveystoimen työntekijöille. Siinä varmistetaan, ettei kukaan jää ulkopuolelle.
Ylläsjärven esitys ei saanut kannatusta, joten se raukesi.
Vs. kunnanjohtajan esitys hyväksyttiin yksimielisesti.
Kunnanhallitus päätti, että vuonna 2022 liikunta- ja kulttuurietu on koko vuoden osalta 100 euroa/henkilö, mikä on varattu vuoden 2022 talousarvioon.
Kunnanhallitus esittää edellä esitetyn vastauksen valtuustoaloitteeseen tiedoksi kunnanvaltuustolle ja esittää valtuustolle aloitteen toteamista loppuun käsitellyksi.
__________
Kvalt 28.02.2022 § 5
Päätös:
Valtuutettu Paula Nevalainen palasi kokoukseen ennen tämän asian käsittelyn aloittamista klo 15.54.
Esa Ylläsjärvi esitti OMK:n valtuustoryhmän puolesta, että koronalisää maksettaisiin kaikille sosiaali- ja terveystoimen työntekijöille seuraaviin asioihin perustuen:
- valtioneuvosto on osoittanut kunnille erillisrahoitusta, jolla on tarkoitus turvata varautuminen pandemiaan
- hoitohenkilökunta on työskennellyt koko ajan poikkeuksellisen suuren paineen alla; suurin tartuntariski, koska potilastyössä ei voi turvavälejä pitää, ylisuuret potilasmäärät ja tuntematon tauti, joka lisäsi haasteita
- Valmiuslaki viime keväänä koski juurikin hoitohenkilökuntaa.
- Hoitohenkilökunta on muuta henkilökuntaa enemmän joustanut työvuoroissa, tehnyt tuplavuoroja, vaihtanut työvuoroja, suostunut ylitöihin ja laajentanut toimenkuviaan kiireellä kulloisenkin tilanteen mukaan. Väsymys näkyy jo nyt ja hoitovelka odottaa, koska kiireettömät työt on jouduttu siirtämään. Tämä näkyy kaikissa yksiköissä.
- Potilastyö on ollut poikkeuksellisen haastavaa, koska taudin kuva on ollut yllätyksellinen ja sekä potilaiden että hoitajien epätietoisuus on lisännyt pelon ilmapiiriä. Ammattitaidolla hoitajat ovat tästäkin selvinneet.
- Tasapuolinen koronakorvauksen jakaminen onnistuu siten, että se kohdennetaan kaikille sosiaali- ja terveystoimen työntekijöille. Siinä varmistetaan, ettei kukaan jää ulkopuolelle.
Valtuutettu Maija Linnala kannatti Ylläsjärven esitystä.
Puheenjohtaja Aki Nevalainen totesi, että keskustelun kuluessa on tehty kunnanhallituksen esityksestä poikkeava esitys, joten on äänestettävä. Puheenjohtaja teki seuraavan hyväksytyn äänestysesityksen:
Ne, jotka ovat kunnanhallituksen esityksen kannalla, äänestävät JAA.
Ne, jotka ovat Esa Ylläsjärven/OMK:n valtuustoryhmän esityksen kannalla, äänestävät EI.
Suoritetussa nimenhuutoäänestyksessä annettiin
21 Jaa- ääntä
4 Ei-ääntä
2 äänesti tyhjää.
Jaa ääniä antoivat Erkkilä Akseli, Hangasvaara Sirkka, Nevalainen Helena, Hettula Juha, Junttila-Vitikka Pirjo, Jussila Kai, Kantola Susanna, Ala Kimmo, Kurula Timo, Lompolo Mikko, Moksi Aila, Nevalainen Aki, Nevalainen Paula, Nikkinen Jouko, Pekkala Antti, Poti Jukka, Rajala Pekka, Salonen Tarmo, Jokela Ville, Toivanen Marita ja Veltheim Saana.
Ei-ääniä antoivat Linnala Maija, Marttila Outi, Ylläsjärvi Esa ja Yritys Inkeri.
Tyhjän äänen antoivat Ovaskainen Ahti ja Rauhala Mikko.
Puheenjohtaja totesi, että kunnanhallituksen esitys on tullut valtuuston päätökseksi äänin 21-4 ja 2 antoi tyhjän äänen.
__________
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |